#62 por khc
15 abr 2011, 19:45

#55 #55 blackspirit dijo: #27 por luissl
La baja de la mujer embarazada la paga la SS.
Al menos en España.
Por cierto, despedir a una mujer embarazada o que solicita reduccion de jornada por maternidad, si ella denuncia, se considera despido nulo y tendra que readmitirla pagandole todos los atrasos o bien llegar a un trato monetario con ella que en el último caso que conozco fueron 60.000€.
Asi que o el empresario cierra la empresa o la readmite. Él verá lo que hace.¿total o parcialmente? Por que creo que era parcialmente. Igualmente también supone un engorro contratar a un sustituto , formarlo mientras se acostumbra a la empresa para finalmente, echarlo cuando vuelva la otra. Que no digo que este bien, pero es que los empresarios no han triunfado por ser éticos, si no por maximizar beneficio y rendimiento.

Por otro lado, si la echado estando embaraza no habra sido a lo loco, por desgracia para ella seguro que tiene una excusa para alegar para que no puedan demostrar que la ha despedido por embarazo.

#66 por 12Camaleones
15 abr 2011, 20:21

Eso de en breve.. con lo que tardan las cosas por aquí.. Pero suerte! (quizá cuando te jubiles, se habrá hecho justicia :) )

#68 por zoair
15 abr 2011, 22:46

Pues no esperes mucho porque parece que últimamente la ley esta a dieta....

#76 por vivalasfloresvivaelsolvivayoooooo
16 abr 2011, 02:21

Es algo muy ruinoso y has hecho una buenísima acción, pero siento comunicarte que a ti te caerá todo el peso de la cola del paro....

#85 por darking7
16 abr 2011, 15:57

Y en breve tú te quedarás sin trabajo, si tiene que denunciar alguien, es ella.

#86 por Hijo_Del_Rocanrol
16 abr 2011, 23:36

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#87 por rrrrisi
17 abr 2011, 00:50

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#89 por Manzana_de_oro
17 abr 2011, 18:15

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#90 por pigrande
18 abr 2011, 11:14

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#92 por Necrophagus18
19 abr 2011, 01:05

Fíate tu de la ley... U.u

#93 por everblade
19 abr 2011, 18:59

mis felicitaciones, ojala todos los compañeros fueran como tu

#94 por fuckcarrasco9
20 abr 2011, 15:19

Ui como tu jefe lo leaa, oy oy oy (señoras que se sorpenden por algun cotilleo)

#103 por wachotenefaso
6 may 2011, 23:08

y porque no dejas que ella misma lo denuncie?? ahora tu tambien perderás en empleo.

#42 por butterflys
15 abr 2011, 16:17

toma ya di que si

#50 por frikiamasnopoder
15 abr 2011, 16:35

Has echo lo correcto

#59 por alcestes
15 abr 2011, 18:40

Ley: Veterana Peso Pluma

#60 por MI_ESTOMAGO_dice
15 abr 2011, 18:46

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#65 por skadia89
15 abr 2011, 20:09

Hace falta en España más gente como tú. Olé por tí

#70 por geohound222
15 abr 2011, 23:35

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#71 por bocamondejadillo
15 abr 2011, 23:43

En estos tiempos, la ley es anorexica

#77 por thongfan
16 abr 2011, 02:21

el peso de la ley cae sobre los curritos como tu amiga, tu, y yo. no sobre los jefes. Tristemente.

#79 por rcorp
16 abr 2011, 07:28

lo arruinarás y te quedarás sin trabajo

#82 por eliega
16 abr 2011, 13:53

y sobre ti caerá todo el peso del despido...

#83 por hadits
16 abr 2011, 15:15

Pues nene perdona que te lo diga pero no creo que le vayaa caer mucho peso a tu jefe

#84 por aer467
16 abr 2011, 15:17

Confiar en la ley española? Antes al tio ese se lo comerian unos monstruitos que le arrestaran. Porque me supongo, al ser tu jefe, que tendrá más dinero que tú, ¿no? Si ese es el caso, no le pasará nada.

#88 por vdevendetta666
17 abr 2011, 13:41

''Peso de la ley''

#95 por cinderellaloveyou
21 abr 2011, 00:17

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#96 por nataliebing
21 abr 2011, 00:38

Ahí se pudra tu jefe ¬¬

#99 por cyl
24 abr 2011, 09:28

Bien hecho.

#100 por theskyisyours
25 abr 2011, 13:51

En pleno siglo XX!...

#101 por riot_girl
25 abr 2011, 19:21

Espero que le denuncies y de verdad, pero no confío en la justicia de este país... Con lo lenta que va, espérate tú que el niño no esté haciendo la comunión para cuando sea el juicio...

#102 por arbika
6 may 2011, 00:09

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#34 por kobocan
15 abr 2011, 16:09

El peso de una mujer embarazada es más que el de la ley.Sobre todo teniendo en cuenta que hablamos del peso de la ley ESPAÑOLA.

#37 por nahaia
15 abr 2011, 16:10

No conozco a tu compañera, pero aun estando embaraza puede que no sea apta para el trabajo y por eso ha sido despedida.

#38 por ivicc
15 abr 2011, 16:14

¿Y si no la ha despedido por eso?

#58 por shagai
15 abr 2011, 18:14

La ha despedido y punto, es especial por estar embarazada? No, pues ajo y agua como tantos otros.

#63 por pakipolen
15 abr 2011, 19:52

y sobre ti caerá todo el peso del INEM

#64 por valentin
15 abr 2011, 19:57

Ojalá y que no te despidan a tí también.

#74 por sissep
16 abr 2011, 01:45

Qué pena que ese peso no sea tanto.

#80 por arryn_con_a
16 abr 2011, 11:49

Pues una cosita... La ley lleva a dieta unos años, y está adelgazando, así que va a ser como una brisilla, más que otra cosa.

#81 por vecinito
16 abr 2011, 13:21

A todo esto, por muy mujer embarazada que sea y por muy injusto que sea su despido si ninguna organización o entidad se hace cargo de la denuncia y paga los gastos que conlleve (juicios, abogados, etc) la denuncia ni la mirarán mal.
Y no creo que tú, #0,#0 juanma_vk92 dijo: , tenía que decir que te he puesto una denuncia por echar a la calle a mi compañera de mesa embarazada. En breve caerá sobre ti todo el peso de la ley. TQD vayas a pagar un euro.

#91 por advv1234
19 abr 2011, 00:16

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#47 por raiseyourfist
15 abr 2011, 16:27

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#72 por kerigma89
16 abr 2011, 00:36

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#73 por spanonimus
16 abr 2011, 01:25

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#75 por vivalasfloresvivaelsolvivayoooooo
16 abr 2011, 02:18

Sabiendo lo ruin que esta siendo por hacer eso y con todo mi pesar siento comunicarte que a ti te caerá todo el peso de la cola del paro....

#78 por appletree
16 abr 2011, 07:18

No sé, la ley es muy coqueta y tiene tendencia a estar a dieta...

#17 por rinorrano
15 abr 2011, 16:03

Revolución del proletariado!!

#40 por Godzilla
15 abr 2011, 16:17

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#11 por max_dark
15 abr 2011, 16:03

bueno, quiza no la despida por ese motivo...