Tenía que decirlo / Compañeros, tenía que decir que las medias horas no las paga la empresa. Entonces por qué trabajamos nueve horas y media todos los días, lo suyo es trabajar nueve o diez.
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Enviado por Anónimo el 10 ene 2022, 21:30 / Trabajo

Compañeros, tenía que decir que las medias horas no las paga la empresa. Entonces por qué trabajamos nueve horas y media todos los días, lo suyo es trabajar nueve o diez. TQD

#1 por yoymiyo86
11 ene 2022, 19:33

¿Sabes que hacen un cómputo, verdad? No se cuentan como horas enteras de 9 a 10, pueden ser de 9'30 a 10'30 y es una hora laboral.
Lo que me preocupa es que trabajéis 9 horas y media cada día cuando lo normal es 8h (jornada laboral de 40h/sem) Pero volviendo a lo otro... si trabajáis 9h30' al día, eso significa que en 2 días trabajáis 20h (esas medias horas se suman)
Lo mismo pasa con el cómputo en la vida laboral: 8h es un día trabajado pero si estás a media jornada implica que 2 días de trabajo equivalen a 1 día de cotización en la vida laboral.

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#2 por skuldnornao
11 ene 2022, 21:10

Las medias horas cuentan para la jornada, no es necesario que sean horas redondas. Puedes hacer un día 7,5 y otro 6,5 y contaría como 14 horas sin problemas. Que por cierto, tampoco puedes hacer más de 8 horas diarias, así que no sé donde vas con 9 o 10...

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#3 por hetalia
11 ene 2022, 21:51

#2 #2 skuldnornao dijo: Las medias horas cuentan para la jornada, no es necesario que sean horas redondas. Puedes hacer un día 7,5 y otro 6,5 y contaría como 14 horas sin problemas. Que por cierto, tampoco puedes hacer más de 8 horas diarias, así que no sé donde vas con 9 o 10...@skuldnornao A lo mejor son 9h con 1h de comida...

Y las medias horas cuentan dependiendo del convenio, por ejemplo en peluquerias esa media hora de más no cuenta. El convenio dice que debes aceptar clientes hasta 5min antes de cerrar y debes despacharlos en media hora. Osea se, si a las 20h cierra la peluqueria y viene una clienta a las 19:55 debes aceptarla, si sales a las 20:30 no cuenta nada, si sales a las 20:45 sólo cuentan 15min

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#4 por violativo
12 ene 2022, 00:32

#3 #3 hetalia dijo: #2 @skuldnornao A lo mejor son 9h con 1h de comida...

Y las medias horas cuentan dependiendo del convenio, por ejemplo en peluquerias esa media hora de más no cuenta. El convenio dice que debes aceptar clientes hasta 5min antes de cerrar y debes despacharlos en media hora. Osea se, si a las 20h cierra la peluqueria y viene una clienta a las 19:55 debes aceptarla, si sales a las 20:30 no cuenta nada, si sales a las 20:45 sólo cuentan 15min
@hetalia que te pires

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#5 por yoymiyo86
12 ene 2022, 09:18

#3 #3 hetalia dijo: #2 @skuldnornao A lo mejor son 9h con 1h de comida...

Y las medias horas cuentan dependiendo del convenio, por ejemplo en peluquerias esa media hora de más no cuenta. El convenio dice que debes aceptar clientes hasta 5min antes de cerrar y debes despacharlos en media hora. Osea se, si a las 20h cierra la peluqueria y viene una clienta a las 19:55 debes aceptarla, si sales a las 20:30 no cuenta nada, si sales a las 20:45 sólo cuentan 15min
Será el tuyo porque el de mi amiga sí le cuenta esa media hora y no pueden aceptar a un cliente 5min antes del cierre (ni 5min antes ni 30min...)

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#6 por hetalia
13 ene 2022, 22:57

#4 #4 violativo dijo: #3 @hetalia que te pires@violativo aun no te has muert*?

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#7 por hetalia
13 ene 2022, 22:58

#5 #5 yoymiyo86 dijo: #3 Será el tuyo porque el de mi amiga sí le cuenta esa media hora y no pueden aceptar a un cliente 5min antes del cierre (ni 5min antes ni 30min...) @yoymiyo86 Es Español el convenio de peluquerias, todas las peluquerias van por ese mismo convenio, otra cosa es que la jefa de tu amiga no lo quiera seguir. xD

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#8 por violativo
14 ene 2022, 02:20

#6 #6 hetalia dijo: #4 @violativo aun no te has muert*?@hetalia pronto

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#9 por yoymiyo86
14 ene 2022, 07:05

#7 #7 hetalia dijo: #5 @yoymiyo86 Es Español el convenio de peluquerias, todas las peluquerias van por ese mismo convenio, otra cosa es que la jefa de tu amiga no lo quiera seguir. xD@hetalia Hay uno a nivel autonómico... al menos en Catalunya está (y lo único que pone es la obligación de permanecer en el puesto de trabajo si entra alguien y su servicio no dura más de 30 min) Ergo, si viene una persona 5 min antes y no es peinar y/o rapar... no se le tiene por qué atender.

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